为深入贯彻落实市委、市政府“作风建设年”要求，市园林处以“两学一做”学习教育为引领，在完善管理制度的基础上，加强作风纪律整顿，不断提高机关工作效率和服务水平。
一是坚持以“两学一做”引领作风建设新常态。认真贯彻落实市委组织部、市纪委相关文件精神，学习习近平总书记系列讲话，转发《关于进一步严格领导干部操办婚丧嫁娶等事宜的通知》《关于深化“四严机关”创建活动全面提升机关建设水平的实施意见》至每一名党员和职工。对照《党章》《准则》规范自己的言行严格工作纪律，班子成员率先垂范，发挥先锋模范作用，像爱惜自己的名誉一样，维护园林处的形象。带出一支团结、务实、清廉的干部队伍，进一步形成心齐、气正、劲足、实干的良好氛围。
二是坚持以“规范管理”树立作风建设新标杆。深化“四严机关创建”以“强基础、转作风、树形象”为抓手，重新完善修订《园林处机关管理制度》制度，靠制度管人管事；与园林系统全体职工签订作风建设责任状，把加强机关作风建设、转变干部作风和推动当前工作有机结合起来，把工作做实，各分管领导，科室队负责人要作好表率，坚持“一线工作法”干在实处走在前列，形成各科室人人都干好手中的工作争当岗位单项冠军，形成合力成为园林团体冠军。
三是坚持以“金品服务”提升作风建设新形象。坚持依法行政，逐步建立科学合理、规范高效的审批监督制约机制，规范执法行为。按照高效、务实、为民的要求，进一步规范绿地占用、移伐树木查勘审批行政许可项目，简化审批环节，实行审批时限再提速。切实减少办事环节，加快办事速度，提升服务质量，方便群众、企业办事，为经济发展提供良好环境。向着“率先实现全域城市化”工作目标努力工作。